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Optimiser son CV : 17 conseils utiles

1262706327_Help-and-supportSi l’on veut optimiser sa recherche d’emploi, la rédaction de son CV demande souvent du travail. Structurer correctement le document, trouver les bonnes formules et tournures de phrase, équilibrer les informations et éliminer les inutiles. Voici des conseils de professionnels du recrutement, afin d’améliorer votre CV.

1/ Ajouter un titre :

Un CV sans titre, c’est du temps de perdu pour un recruteur. Un oubli qui peut être pénalisant. Un titre court et précis suffit. Inutile de rajouter en sous-titre « cadre » ou « 4 ans d’expériences », ils le verront dans le contenu du CV. N’oubliez pas de changer de titre selon l’emploi auquel vous postulez, une erreur qui peut être fatale.

2/ Trier ses expériences :

Si l’on n’a beaucoup d’expérience, il ne faut pas hésiter à faire disparaitre ses premiers pas dans le monde du travail. Ainsi, si vous avez une dizaine d’années d’expériences, inutile de continuer à mettre vos stages et jobs d’été. C’est utile quand l’on débute, que l’on veut montre sa motivation et sa capacité à s’adapter, mais il faut enlever ses éléments parasites, ou se contenter d’une seule ligne. Quitte à choisir une expérience par an, ne mettre que la plus valorisante, le but étant de déclencher un entretien, durant lequel on pourra parler de ses autres expériences.
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Le design n’est pas gratuit

1247863997_preferences-desktop-colorNon, le design n’est pas gratuit, contrairement à ce que certains pensent. Je vois de plus en plus de voix s’élever pour dire que les graphistes ne travaillent pas pour la gloire, et je les soutiens. Moi le premier, à l’époque ou j’étais « junior » dans la profession, j’ai fais des maquettes gratuites, ou presque, avec la promesse d’une grosse rémunération pour un prochain travail, qui n’arriva jamais. J’ai fais aussi des propositions de logos gratuites, aucune ne furent acceptées. Quelle ne fut pas ma surprise en voyant un de mes logos utilisé pour la comm’ du client, à une couleur près !

Sur le site de l’Alliance française des designers, j’ai lu que même la ville de Marseille (Paris aussi d’ailleurs, mais j’habite à côté de la cité phocéenne) faisait un appel d’offre non rémunéré : « Appel à projet création du logo et de la charte visuelle de Marseille-Provence 2013, capitale européenne de la Culture »

Les participants non retenus ne seront pas dédommagés pour leur participation à l’appel à projet.
Ce qui vaut à la Ville de Marseille d’être Black-listé par l’AFD.

L’article est ici : Black-listé : Marseille-Provence 2013
Celui de la ville de Paris ici : Black-listé : la Ville de Paris
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